Osijek (femmes) vs Twente (femmes) : confrontations directes (H2H)
0%
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100%
Statistiques des confrontations
1 - 8
Buts
4.50
Buts par match
0.50 - 4.00
Buts par match par équipe
0 - 1
Clean sheets
100%
Plus de 1,5 buts
100%
Plus de 2,5 buts
100%
Plus de 3,5 buts
50%
Les deux équipes ont marqué
- 🔥 Twente (femmes) a remporté les 2 dernières confrontations
- Plus large victoire Twente (femmes): Twente (femmes) 4-0 Osijek (femmes) (Ligue des champions féminine de l'UEFA, 26/09/2024)
- Plus de buts: Osijek (femmes) 1-4 Twente (femmes) (Ligue des champions féminine de l'UEFA, 18/09/2024)
- Dernière confrontation: Twente (femmes) 4-0 Osijek (femmes) (Ligue des champions féminine de l'UEFA, 26/09/2024)
- Première confrontation dans notre base de données: Osijek (femmes) 1-4 Twente (femmes) (Ligue des champions féminine de l'UEFA, 18/09/2024)
Domicile et extérieur
Osijek (femmes) à domicile contre Twente (femmes)
0Osijek (femmes)
0Match nul
1Twente (femmes)
1 match
Twente (femmes) à domicile contre Osijek (femmes)
0Osijek (femmes)
0Match nul
1Twente (femmes)
1 match
Forme : 10 derniers matchs
| Osijek (femmes) | Twente (femmes) | |
|---|---|---|
| 5-1-4 | Victoires-nuls-défaites | 4-3-3 |
| 1.60 | Points par match | 1.50 |
| 50% | Victoires | 40% |
| 1.60 | Buts marqués par match | 2.00 |
| 1.60 | Buts encaissés par match | 1.10 |
| 40% | Clean sheets | 30% |
| 30% | N'a pas marqué | 20% |
| 30% | Les deux équipes ont marqué | 50% |
| 70% | Plus de 2,5 buts | 50% |
Derniers matchs Osijek (femmes)
Derniers matchs Twente (femmes)
Toutes les confrontations (2)
Osijek (femmes) contre Twente (femmes) en chiffres
Osijek (femmes) et Twente (femmes) se sont affrontés 2 fois jusqu'à présent. Osijek (femmes) a gagné 0 fois, Twente (femmes) 2 fois et 0 matchs se sont terminés sur un nul. Lors de ces matchs, Osijek (femmes) a marqué 1 buts et Twente (femmes) 8, soit une moyenne de 4.50 buts par match. Les deux équipes ont marqué dans 50% des confrontations.
Plus sur les deux équipes : Osijek (femmes), Twente (femmes), comparer d'autres équipes.