Fram Reykjavik vs Vikingur Reykjavik : confrontations directes (H2H)
0%
33%
67%
Statistiques des confrontations
17 - 32
Buts
4.08
Buts par match
1.42 - 2.67
Buts par match par équipe
0 - 2
Clean sheets
92%
Plus de 1,5 buts
92%
Plus de 2,5 buts
75%
Plus de 3,5 buts
83%
Les deux équipes ont marqué
- 🛡️ Vikingur Reykjavik est invaincu lors des 12 dernières confrontations
- Plus large victoire Vikingur Reykjavik: Fram Reykjavik 0-5 Vikingur Reykjavik (Premier League d'Islande, 21/06/2026)
- Plus de buts: Fram Reykjavik 3-3 Vikingur Reykjavik (Premier League d'Islande, 07/08/2022)
- Dernière confrontation: Vikingur Reykjavik 2-2 Fram Reykjavik (Premier League d'Islande, 24/10/2026)
- Première confrontation dans notre base de données: Vikingur Reykjavik 4-1 Fram Reykjavik (Premier League d'Islande, 12/05/2022)
Domicile et extérieur
Fram Reykjavik à domicile contre Vikingur Reykjavik
0Fram Reykjavik
2Match nul
3Vikingur Reykjavik
5 matchs
Vikingur Reykjavik à domicile contre Fram Reykjavik
0Fram Reykjavik
2Match nul
5Vikingur Reykjavik
7 matchs
Forme : 10 derniers matchs
| Fram Reykjavik | Vikingur Reykjavik | |
|---|---|---|
| 2-4-4 | Victoires-nuls-défaites | 4-4-2 |
| 1.00 | Points par match | 1.60 |
| 20% | Victoires | 40% |
| 2.10 | Buts marqués par match | 1.90 |
| 2.60 | Buts encaissés par match | 1.60 |
| 0% | Clean sheets | 10% |
| 0% | N'a pas marqué | 0% |
| 100% | Les deux équipes ont marqué | 90% |
| 100% | Plus de 2,5 buts | 80% |
Derniers matchs Fram Reykjavik
Derniers matchs Vikingur Reykjavik
Toutes les confrontations (12)
Fram Reykjavik contre Vikingur Reykjavik en chiffres
Fram Reykjavik et Vikingur Reykjavik se sont affrontés 12 fois jusqu'à présent. Fram Reykjavik a gagné 0 fois, Vikingur Reykjavik 8 fois et 4 matchs se sont terminés sur un nul. Lors de ces matchs, Fram Reykjavik a marqué 17 buts et Vikingur Reykjavik 32, soit une moyenne de 4.08 buts par match. Les deux équipes ont marqué dans 83% des confrontations.
Plus sur les deux équipes : Fram Reykjavik, Vikingur Reykjavik, comparer d'autres équipes.